Inkasent Opłat Autostrada A4

Ogłoszenie nieaktualne!
Pracodawca: Intertoll Construction Sp. z o.o.
Miejsce pracy: Karwiany, Krajków, Prądy
Rodzaj pracy: Stała, Dodatkowa, Sezonowa
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Intertoll Construction Sp. z o. o. – firma obsługująca Manualny System Poboru Opłat na Autostradzie A4 na odcinku Wrocław – Gliwice – poszukuje kandydatów na stanowisko:

 

Inkasent opłat

 

Miejsce pracy: Autostrada A4 odcinek Wrocław – Gliwice 

(lokalizacja pracy do wyboru: Karwiany, Krajków, Brzezimierz, Przylesie, Prądy, Dąbrówka, Gogolin, Olszowa, Nogowczyce, Łany, Kleszczów, Ostropa, Bojków, Żernica)

   

Jeśli:

 

• lubisz samodzielną pracę

• posiadasz ważne prawo jazdy kat. B (jesteś mobilny)

• potrafisz się uśmiechać i przejawiasz pozytywny stosunek do ludzi

• potrafisz liczyć pieniądze, jesteś uczciwy i dokładny

• chcesz sprawdzić swoje umiejętności interpersonalne i zawodowe w praktyce

• chcesz zdobyć ciekawe doświadczenie zawodowe

 

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

• atrakcyjne wynagrodzenie do 2950 brutto* (kwota za cały etat):* 2450 brutto podstawy oraz premia za dyspozycyjność uzależniona od lokalizacji miejsca pracy

• opiekę medyczną opłacaną przez pracodawcę

• świadczenia socjalne

• pracę w firmie będącej częścią międzynarodowego koncernu

 

 

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli na przesyłanych do nas aplikacjach:

 

 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w bieżącym procesie rekrutacji * / bieżącym

i przyszłych procesach rekrutacji* prowadzonej przez firmę Intertoll Construction Sp. z o.o. Jednocześnie oświadczam, że przekazuję moje dane osobowe całkowicie dobrowolnie, zostałem/am poinformowany/a o przysługującym mi prawie dostępu do treści tych danych i możliwości ich poprawiania, a także o prawie wycofania zgody na przetwarzanie tych danych w każdym czasie.

* wybrać prawidłowe

 

Informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Intertoll Construction Sp. z o.o.,

2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacyjnego,

3) Podanie danych nie jest obowiązkowe, brak podania danych osobowych powoduje wstrzymanie procesu rekrutacyjnego,

4) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą przez okres związany z procesem rekrutacji, nie dłużej niż jeden rok,

5) dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały udostępnieniu podmiotom trzecim,

6) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,

7) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do urzędu ds. Głównego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO,

8) podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem ustawowym; ich nieprzekazanie spowoduje niemożność realizacji zawartej umowy o pracę i związanych z nią obowiązków podatkowo-składkowych.